ဒစ်ဂျစ်တယ် လူ့စွမ်းအားစီမံခန့်ခွဲမှုဖြင့် တီထွင်ပြန်လည်စဉ်းစားထားသော တတ်ကျွမ်းသူခန့်ထားခြင်း
Talent Acquisition ဆိုသည်မှာ ဝန်ထမ်းများကို ဆွဲဆောင်ခြင်း၊ အရင်းအမြစ်ရှာဖွေခြင်း၊ ခေါ်ယူခြင်းနှင့် အလုပ်ခန့်ခြင်းတို့ပါဝင်သည့် တာဝန်ဖြစ်ပြီး လက်ဖြင့် လုပ်ဆောင်ရန် မလွယ်ကူပါ။ ထိုလုပ်ငန်းစဉ်များအတွက် ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာနိုင်စွမ်းမြင့်မားပြီး သံတမန်ဆန်သော နည်းလမ်းဖြင့် ဆောင်ရွက်ရပါမည်။.