Exploring payroll compliant solution for Indonesia. View another country:
Manage payroll with confidence using an Enterprise-grade solution built for
Indonesia’s complex regulatory environment. From accurate PPh 21 tax
calculations to BPJS contributions and THR payments, ensure every payroll
cycle is precise, compliant, and delivered on time, without manual effort.
TỔNG QUAN
From complex PPh 21 tax calculations and employee classifications to BPJS Kesehatan and
BPJS TK contributions, our comprehensive, Enterprise-grade payroll engine handles it all, giving you complete
control, accuracy, and scalability across your organisation. Flexible enough to accommodate complex
organisational requirements and customisable to reflect your specific leave and work policies.
Pre-configured for Indonesia’s tax laws, employment regulations, and government compliance — updated automatically so you stay current.
Công thức tính lương nâng cao, linh hoạt
Comprehensive reporting suite with standard and statutory reports covering every Indonesian compliance requirement.
Quản lý bảng lương tập trung cho nhiều công ty và nhiều loại tiền tệ từ một bảng điều khiển duy nhất.
Quản lý giao dịch thân thiện với người dùng, tích hợp liền mạch với các hệ thống bên thứ ba và nền tảng ngân hàng.
Quản lý người dùng toàn diện, kết hợp với các biện pháp kiểm soát an ninh thông tin và nhật ký kiểm tra hệ thống đầy đủ.
Built to support organisations with intricate payroll structures, multi-tier compensation frameworks, and non-standard work arrangements.
Cấu hình các tính toán tiền lương sao cho phù hợp với các quyền lợi nghỉ phép, lịch làm ca và chính sách nhân sự cụ thể của tổ chức bạn.
PHÁP LÝ VÀ TUÂN THỦ
Automate income tax, social security, and statutory benefit calculations with
complete accuracy. Stay aligned with Indonesia’s labour laws and reporting
requirements—ensuring every payroll run is compliant, audit-ready, and free from
risk. Designed for Enterprise-grade scale and built to handle the most complex
payroll configurations.
Our payroll handles every component of the Indonesia’s
cơ cấu tiền lương.
BÁO CÁO LƯƠNG
From payslips and bank files to statutory submissions, you can generate
compliant, accurate reports at the click of a button.
CÁC TÍNH NĂNG CỦA NỀN TẢNG
Xây dựng lịch thanh toán linh hoạt và áp dụng các mức lương khác nhau cho từng loại hình công việc. Thanh toán cho nhân viên hàng tuần hoặc hàng tháng dựa trên khối lượng công việc họ đã hoàn thành.
Đừng bao giờ bỏ sót bất kỳ công việc nào liên quan đến tính lương. Hãy kiểm tra xem các thông tin về chấm công, khoản vay và tăng lương đã được cập nhật đầy đủ chưa trước khi tiến hành tính lương cho mỗi kỳ.
Thanh toán trực tiếp cho nhân viên từ quỹ lương thông qua GIRO, kèm theo việc gửi hồ sơ điện tử đến các cơ quan nhà nước và cơ quan quản lý theo quy định được thực hiện tự động.
Nhận thông báo theo thời gian thực về ngày trả lương, các cập nhật về thuế và các mốc thời gian quan trọng ngay trong hệ thống nhân sự của bạn.
Thiết kế các mô-đun và giao diện tùy chỉnh phù hợp với quy trình làm việc của bạn và xuất thông tin quan trọng sang các hệ thống bên ngoài một cách liền mạch.
Tạo các báo cáo liên quan đến lương của riêng bạn, bao gồm thông tin về chấm công, nghỉ phép, làm thêm giờ và vắng mặt, sau đó đưa ra các quyết định dựa trên dữ liệu bằng cách phân tích dữ liệu lương trong quá khứ thông qua một công cụ báo cáo và phân tích mạnh mẽ.
Tích hợp trực tiếp các loại nghỉ phép, cơ cấu ca làm việc và các thỏa thuận làm việc của tổ chức vào quy trình tính lương. Dù doanh nghiệp của bạn áp dụng tuần làm việc rút gọn, phụ cấp ca làm việc linh hoạt hay các chế độ nghỉ phép tùy chỉnh, MiHCM sẽ tự động điều chỉnh để phù hợp với chính sách của bạn — chứ không phải ngược lại.
Đội ngũ của chúng tôi sẽ hợp tác cùng quý vị để tùy chỉnh hệ thống MiHCM Payroll sao cho phù hợp với các cấu trúc tổ chức phức tạp, các yêu cầu về tính lương cho nhiều đơn vị và các quy tắc kinh doanh đặc thù — nhằm đảm bảo hệ thống phản ánh chính xác cách thức hoạt động thực tế của tổ chức quý vị.
Hiện tại, MiHCM Payroll hỗ trợ các quốc gia Singapore, Malaysia, Thái Lan, Brunei, Myanmar, Campuchia, Sri Lanka, Bangladesh, Pakistan, Maldives và Philippines.
Join leading Indonesian businesses that trust MiHCM for Enterprise-grade, compliant,
quy trình tính lương tự động và chính xác. Dù quy trình của bạn có phức tạp đến đâu, chúng tôi cũng sẽ giúp bạn giải quyết được.
Hãy chia sẻ một vài thông tin và đội ngũ của chúng tôi sẽ liên hệ với bạn trong thời gian sớm nhất.
